교육담당자에게 먼저 연락해도 되나요?
먼저 연락해도 되지만, 대량 발송이 아니라 그 회사만을 위한 1:1 연락이어야 합니다. 영리 목적의 광고성 메일은 정보통신망법 제50조에 따라 수신자 사전 동의가 원칙이므로, 명단을 사거나 웹에서 긁어 모아 같은 메일을 돌리는 방법은 쓰지 않습니다. 대상은 교육을 기획하는 HRD 담당자이고, 시기는 다음 해 계획을 세우는 하반기와 예산이 집행되는 봄이 좋습니다. 보낼 것은 품의서에 붙일 수 있는 1장 소개서와 과정안 샘플, 영상 링크입니다. 가장 잘 열리는 문은 소개이고, 그다음이 공고 응모와 1:1 맞춤 문의입니다.
바로 해 볼 일
- 회사가 공개한 제안 창구 메일을 찾아 한 회사에만 맞춘 첫 메일을 써 봅니다
- 수신거부 의사를 밝힌 곳에는 다시 보내지 않습니다
더 깊게 읽기 교육담당자에게 먼저 연락하는 법 — 콜드메일·링크드인·소개
이 질문, 내 경우엔 어떨까요
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